「障害者ワークフェア2011 in さいたま」出展リポート

富士通ビー・エス・シーは、11月22日（火）～23日（水・祝）、さいたまスーパーアリーナ（コミュニティーアリーナ）にて開催された障がい者の雇用、能力開発に関する理解と認識を高めることを目的とした総合的なイベント「障害者ワークフェア2011 in さいたま」に出展いたしました。

イベントは、「就労支援」「能力開発」「職場紹介」の3つのストリートで構成されており、富士通グループからは、富士通株式会社と当社の2社が出展いたしました。

当社は「共に働き続けることを目指して！職場改善からテレワークまで」をキーワードに、中途障がい者の職場復帰への取組み（H22職場改善好例優秀賞受賞）と在宅勤務の導入の二事例をパネル展示で「職場紹介ストリート」にて紹介いたしました。

展示内容

（紹介事例）

• 中途障がい者　職場復帰への取組み（H22職場改善好例優秀賞受賞事例）
• 在宅勤務の導入
  障害者の在宅就業支援ホームページ「チャレンジホームオフィス」で紹介されました。

期間中、障がい者雇用の就労支援をされている機関の皆さまや就職をめざす方など多くの方が、当社ブースへお立ち寄りくださいました。

今後も、職場内での小さな工夫、働き方の工夫、助成金の活用等で在職障がい者の支援を行い、多様性を尊重する企業として障がい者雇用に積極的に取り組んでまいります。

関連リンク

「障害者雇用職場改善好事例」で優秀賞受賞（プレスリリース）

障害者の在宅就業支援ホームページ

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